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新疆隆炬新材料有限公司
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工作职责: 1.全面主持部门工作,布置、指导、检查下属员工履行人力资源管理、劳动保护用品管理、制度建设等人事及后勤工作,确保工作高效有序开展; 2.组织制定
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1.企业管理、经济管理、人力资源管理等相关专业本科以上学历; 2.具有5年以上人力资源管理等相关工作经验; 3.充分了解人力资源管理的角色和责任,并熟悉所有
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1.本科以上学历,人力资源管理、心理学、教育学专业优先; 2.具备五年以上人力资源管理工作经验,有集团化企业人力资源管理经验者优先; 3.熟练掌握***t、
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